Image

Coaching en entreprise

La dimension humaine est un véritable enjeu pour toutes les entreprises où le numérique et la dématérialisation est en plein essor. Nous sommes de plus en plus connectés numériquement et paradoxalement de moins en moins en lien avec nous-même et les autres. Pour coopérer de façon efficiente, vos équipes ont besoin d'abord apprendre à se faire confiance et de libérer leur parole pour communiquer efficacement. 

Les entreprises qui souhaitent attirer, fidéliser et performer tout en privilégiant la coopération et le bien-être de leurs collaborateurs implémentent régulièrement des cycles de développements. Outils puissants d'évolution individuel et collectif, ils aident à renforcer la communication, facilitent les relations, insufflent une énergie de mouvement et soutiennent le changement.  
Le développement professionnel et personnel de vos collaborateurs est un facteur clé de votre croissance. Stimuler la créativité, la confiance, trouver les singularités, partager les visions, c'est accroitre votre capacité à innover et votre productivité, c'est vous démarquer et être plus performant sur votre marché.
  
Coach professionnel, j'accompagne vos collaborateurs à atteindre vos objectifs communs. Par la prise de recul sur leurs pratiques, vos équipes améliorent leurs méthodes de travail. Ils consolident l'identité du groupe, s'appuient sur leurs valeurs et leurs ressources pour puiser leurs forces et donnent du sens à leurs actions. Orienté objectif, le coaching facilite les prises de consciences pour une action rapide et un changement efficace

Mes prestations

Coaching individuel en entreprise

Coaching individuel

Le coaching individuel permet à vos collaborateurs de progresser rapidement vers les objectifs que vous fixez ensemble. Chaque séance permet d'identifier des leviers de transformation sur un thème et d'en faciliter la mise en actions concretes et mesurables. Chacun trouve les solutions les plus adaptées pour s'améliorer avec efficacité !

Le coaching professionnel

Image
Le coaching professionnel se pratique selon plusieurs modes d’intervention : coaching individuel, coaching d’équipe, coaching collectif.
 
Pour accompagner l’évolution d’une personne, d’une équipe ou d’une organisation, le coach s’appuie sur l’art de la relation qui permet d’entrer en interaction avec quelqu’un d’une façon telle qu’il réalise les projets qu’il choisit de mettre en œuvre en transformant, si c’est pertinent, ses attitudes et ses compétences.
 
Le coach professionnel a suivi une formation, il s'appuie sur des outils et un cadre méthodologique structuré pour accompagner en toute sécurité. L'outil principal du coach sont les questions. Il a pour rôle d'offrir un cadre qui permet de trouver ses propres réponses
 
En tant que professionnel de l'accompagnement, il applique le code éthique de la profession de coach, s'engage à  régulièrement faire superviser sa pratique et  à continuer son propre développement personnel.
 
Pour aller plus loin, vous pouvez lire la déclaration commune des fédérations de coaching sur Comment reconnaître un coach professionnel ?
Premier rendez-vous GRATUIT 
...et sans engagement !

Pour échanger sur votre projet en toute liberté...

Contactez votre coach professionnel
Contactez votre coach professionnel à Toulouse
Contactez votre coach professionnel à Toulouse